一个警察她在外卖中发表种族主义言论后被解雇赢得并吸引了她的工作，并将获得15,000英镑（19,800美元）的返还薪水。
早在2017年，凯蒂·巴拉特（Katie Barratt）被指控在纽卡斯尔（Northumbria Police）工作时，在纽卡斯尔（Newcastle）的旁遮普邦（Punjab）外卖的香料中使用了“他妈的n *****”和“他妈的p ***”术语。
尽管她承认她说：“我希望这些f ****** p ****会赶紧我的披萨，”巴拉特否认使用'n *****'一词，并对她的陈述提出了异议两位同事对她作证。
根据太阳，巴拉特对最初的决定提出上诉，一个独立的小组决定解雇她说应该考虑其他选择。
诺森比亚警察部队的律师史蒂文·里德（Steven Reid）与她的潜在回报作斗争，声称这些评论将“严重损害”该部队的声誉。
他补充说：“可悲的是，它证实了一种刻板印象，不幸的是在某些社区中对警察的刻板印象。”
经过两个小时的审议，小组将她的惩罚降级为最终警告。现在将确定她是否可以在亚洲社区工作。
PC Barratt接受了“她知道自己是种族主义者”，并承认她的“那天晚上的偏见泄露了”。
但是她自己的律师盖伊·拉登堡（Guy Ladenburg）在听证会上解释说，她不应该被解雇“因为这不是最糟糕的种族主义”。
根据英国广播公司，PC Barratt已被命令完成额外的平等和多样性训练，然后再恢复部队的角色。
诺森比亚警察局专业标准部负责人侦探校长萨维尔·帕特斯洛斯（Sav Patsalos）表示：“我们承认独立小组的决定，现在将花一些时间来审查其发现。
“重要的是要认识到，驳回PC Barratt的决定是由一个独立小组做出的，这是官员对这一决定提出上诉的权利。
“第二个独立小组今天推翻了解雇该官员的决定，但他们同意她使用的语言是不可接受的，并且同意发现严重不当行为。
“这得到了一位同事的认可，他正确地挺身而出报告了评论，这反映了人们有信心大声疾呼并挑战这种行为的文化。
“我们希望官员和员工始终保持最高水平的专业水平，我想向公众保证，当个人降至预期的行为标准以下时，我们致力于采取积极行动。”
特色图片来源：讲义
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