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来信内容
姓  名:
居**
信件编码:
GPPS19101078WX1A
来信时间:
2019-10-10
信件状态:
已办结
信件标题:
基层社区两委薪资待遇问题
信件内容:
领导您好!目前城市社区两委薪资每个月才1500元,工作内容和社区专职人员一样,出现严重的同工不同酬,而且两委不缴纳五险一金,没有保障。请问领导这样的状况如何留住人才?如何提高员工工作热情?有没有解决方案?谢谢!
回复内容
回复时间:
2019-10-12
回复单位:
市民政局
回复内容:

您好,您的来信已收悉。

首先,感谢您对社区工作的关心与关注。目前,社区工作人员待遇偏低是全省普遍存在的一个问题。对此,省市高度重视,前期省委组织部也曾拿出一个《陕西省社区工作者职业体系建设实施意见(征求意见稿)》,广泛征求各级意见,但因相关条件还不够成熟,省上决定暂不出台,所以当前全省社区工作人员的薪资待遇仍按《陕西省人民政府关于规范城镇社区专职工作人员和社区居民委员会成员待遇的意见》(陕政发〔2012〕26号)和《关于进一步加强城市社区基础和服务保障的意见》(陕组发【2015】17号)执行。近期,市上也安排相关部门就此问题进行调研,待省市有关精神出台后我们将严格政策落实。

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